Éditions L'Harmattan
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CHAPITRE 9 DE L'INJUSTICE ORGANISATIONNELLE À L'ÉPUISEMENT PROFESSIONNEL : LES EFFETS MÉDIATEURS DU SOUTIEN SOCIAL ET COMPENSATEURS DE L'ESTIME DE SOI

Nathalie Leroy, Tony Machado, Pascale Desrumaux et Gérard Vallery

Cet article est un extrait du livre suivant :
Santé et bien-être au travail


Date de publication : septembre 2015
Version numérique* :
4 €
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La présente étude porte sur le développement du burnout chez les
cadres. Le but principal de la recherche est de vérifier la pertinence du modèle prévisionnel du burnout conçu par Desrumaux et Leroy (2010).

     
  • ISBN : 978-2-343-04168-1 • septembre 2015 • 11 pages
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