• Couverture Etre homme ou femme dans les organisations
  • 4eme Etre homme ou femme dans les organisations
rectoversoaplat

ETRE HOMME OU FEMME DANS LES ORGANISATIONS

Contributions à l'éclosion de l'économie de la connaissance

Sous la direction de Lyvie Gueret-Talon et Florian Sala

Collection : Conception et dynamique des organisations
GENRE, PARITÉ
Livre papier :
38 €

Livraison à 0,01 €*
* À destination de la France métropolitaine & Belgique, sans minimum d’achat

Version numérique* :
29,99 €
* Compatibles avec l'ensemble des liseuses et lecteurs du marché.

L'arrivée en masse des femmes dans l'entreprise bouleverse les pratiques managériales. Egalité, parité, complémentarité, solidarité, discrimination positive... comment manager cette composante qu'est le sexe biologique, social, culturel ? La diversité de genre serait-elle une opportunité pour les entreprises ? Peut-on lier reconnaissance, bien-être et performance ? Voici une contribution sur l'une des problématiques majeure de notre siècle : le vivre ensemble.

  • Date de publication : avril 2010
  • - format : 16 x 24 cm • 418 pages
  • ISBN : 978-2-296-11662-7
  • EAN13 : 9782296116627
  • EAN PDF : 9782296254091
  • (Imprimé en France)

Du même auteur

31 livres dans cette collection

Dans la même thématique