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ACCEPTABILITÉ DE L'E-GRH : ÉTUDE AUPRÈS DE CADRES ET D'EMPLOYÉS D'UNE ENTREPRISE INTERNATIONALE

Alban Amiel et Cécile Van De Leemput

Nouvelles pratiques de travail : innovations technologiques, changements organisationnels
Date de publication : juin 2014
Version numérique* :
3 €
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Selon les dimensions habituelles des modèles
d'acceptation des technologies (utilité perçue, facilité
d'utilisation perçue, fréquence d'usage), l'étude s'intéresse aux
facteurs d'acceptabilité d'un système d'e-RH auprès de
managers et d'employés travaillant dans une entreprise
internationale.

     
  • ISBN : 978-2-343-02839-2 • juin 2014 • 14 pages
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