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Parfois, nos réactions nous surprennent et nous avons du mal à le comprendre. Un constat établi lors d'interventions en entreprise met en avant un phénomène courant : les collaborateurs, quel que soit leur rang hiérarchique, essaient en permanence d'analyser le comportement de leurs collègues sans pour autant se connaître eux-mêmes. Cela amène à des situations qui vont compliquer la vie au sein de l'entreprise et les rapports humains, ainsi qu'amener des situations confuses. Il paraît difficile de comprendre les autres et leurs réactions si on ne se connaît pas soi-même. C'est pour cela qu'avant quiconque, je suis mon meilleur collaborateur. Et c'est la connaissance et l'acceptation de soi qui vont permettre d'agir et réagir avec autrui en parfaite sérénité et confort moral.
Après une carrière dans le sport de haut niveau en tant que sportif et entraîneur national, Gabriel Ramirez Morales est devenu coach professionnel pour cadres, managers et dirigeants. Il conduit également des conférences sur la posture et le comportement. De nombreuses entreprises font appel à lui pour intervenir sur la gestion émotionnelle.
